Forschungsprojekte
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Geschichtsbewusstsein und Organisationsgedächtnis -Historische Fenster-
- 01.12.2015 - 30.11.2016
- bewilligt
Dr. Heike Wüller
Geschichtsbewusstsein und Organisationsgedächtnis -Historische Fenster- bewilligt Einzelprojekt
- geändert am: 01.12.2015
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Übernahme von Ergebnissen aus Zivil-, Verwaltungs- und Steuerverfahren in strafrechtliche Ermittlung
- 01.09.2015 - 31.08.2017
- bewilligt
Dr. Eva Kohler
Institut für Polizei-und Kriminalwissenschaften (IPK)Übernahme von Ergebnissen aus Zivil-, Verwaltungs- und Steuerverfahren in strafrechtliche Ermittlung bewilligt Forschungszentrum
- geändert am: 01.09.2015
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Symposien für Personalmanagement im öffentlichen Sektor
- 01.09.2014 - 31.08.2017
- bewilligt
Dr. Andreas Gourmelon
Forschungszentrum Personal und Management (FPM)Symposien für Personalmanagement im öffentlichen Sektor bewilligt Forschungszentrum
- geändert am: 01.09.2014
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Evaluation Berufsrollenreflexionsmodul
- 01.09.2013 - 31.08.2015
- bewilligt
Dr. Malte Schophaus
Erstellung eines Konzeptes zur Evaluation des Moduls Berufsrollenreflexion im Studiengang Polizeivollzugsdienst. Evaluation Berufsrollenreflexionsmodul bewilligt Sonderprojekte
- geändert am: 01.09.2013
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Employer Branding im öffentlichen Sektor
- 01.09.2013 - 30.08.2015
- bewilligt
Birgit Beckermann
Forschungszentrum Personal und Management (FPM)Der demographische Wandel ist mit einschneidenden Konsequenzen für alle Arbeitsbereiche in Wirtschaft, Wissenschaft und Verwaltung verbunden. Insbesondere im öffentlichen Sektor gilt es umzudenken und
- geändert am: 01.09.2013
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Wirksamkeit von Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
- 01.09.2013 - 31.08.2017
- bewilligt
Dr. Klaus Michael Treier
Forschungszentrum Personal und Management (FPM)Wirksamkeit von Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung bewilligt Forschungszentrum
- geändert am: 01.09.2013
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Blackbeaming
- 01.09.2013 - 30.08.2014
- bewilligt
Carsten Putz
Forschungszentrum Personal und Management (FPM)Das Forschungsvorhaben ist darauf ausgerichtet, aufzuzeigen, ob es in verschiedenen Bereichen der Leistungsverwaltung im öffentlichen Dienst Situationen gibt, bei denen Entscheidungsträger in unzuläss
- geändert am: 01.09.2013
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Handlungsspielräume für wertebezogenes Personalmanagement in der öffentlichen Verwaltung
- 01.09.2013 - 30.08.2014
- bewilligt
Dr. Malte Schophaus
Forschungszentrum Personal und Management (FPM)In öffentlichen Verwaltungen wie in privaten Unternehmen werden Maßnahmen des Personalmanagements zunehmend im Zusammenhang mit gesellschaftlichen Entwicklungen diskutiert. Demographischer Wandel, Fac
- geändert am: 01.09.2013
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Verwaltung der Einwanderergesellschaft
- 22.12.2011 - 31.03.2015
- bewilligt
Dr. Henrique Ricardo Otten
Forschungszentrum Personal und Management (FPM)Das Vorhaben beabsichtigt, kommunales Integrationsmanagement zunächst auf der konzeptionellen Ebene zu analysieren, um eine nach integrationspolitischen Kriterien geordnete Typologie der Vorhaben zu e
- geändert am: 22.12.2011