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  • Nutzungsordnung Eltern-Kind-Büro Personalentwicklungskonzept

    Nutzungsordnung des Eltern-Kind-Büros.

    Personalentwicklung
    • geändert am: 13.12.2024
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  • Antrag Betreuungskosten Fortbildungen Personalemtwicklungskonzept

    Antrag auf Erstattung von Betreuungskosten aufgrund der Teilnahme an einer Fortbildung.

    Personalentwicklung
    • geändert am: 13.12.2024
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  • Erlass Berufliche Entwicklung Laufbahngruppe 2 Personalentwicklungskonzept

    Erlass zur beruflichen Entwicklung innerhalb der Laufbahngruppe 2: Erfüllung der Beförderungsvoraussetzungen für die Ämtergruppe des zweiten Einstiegsamtes im…

    Personalentwicklung
    • geändert am: 13.12.2024
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  • Anlage 7 - Dienstvereinbarung Mobiles Arbeiten Personalentwicklungskonzept

    Anlage 7 des Personalentwicklungskonzepts: Dienstvereinbarung über das Mobile Arbeiten an der HSPV NRW.

    Personalentwicklung
    • geändert am: 13.12.2024
    Datei Download
  • Anlage 5 - Dienstvereinbarung Arbeitszeit Öffnungszeiten Personalentwicklungskonzept

    Anlage 5 des Personalentwicklungskonzepts: Dienstvereinbarung über die Arbeitszeit und Öffnungszeiten an den Abteilungen und Studienorten (DV-FLAZ-Abt.). …

    Personalentwicklung
    • geändert am: 03.02.2021
    Datei Download
  • Anlage 1 - Rahmenkonzept Personalentwicklung (außer PVD) Personalentwicklungskonzept

    Anlage 1 des Personalenwicklungskonzepts: Rahmenkonzept Personalentwicklung (außer Polizeivollzugsdienst). Erlass vom 08.10.2015 (22-26.01.01). …

    Personalentwicklung
    • geändert am: 03.02.2021
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  • Anlage 4 - Dienstvereinbarung Flexible Arbeit allgemein Personalentwicklungskonzept

    Anlage 4 des Personalentwicklungskonzepts: Dienstvereinbarung über die Flexible Arbeitszeit, allgemeiner Teil (DV-FLAZ-Allg).

    Personalentwicklung
    • geändert am: 03.02.2021
    Datei Download
  • Anlage 2 - Verfahrensabläufe Fortbildungen Personalentwicklungskonzept

    Anlage 2 des Personalentwicklungskonzepts: Verfahrensabläufe zu Fortbildungen.

    Personalentwicklung
    • geändert am: 03.02.2021
    Datei Download
  • Anlage 6 - Dienstvereinbarung Flexible Arbeitszeit Zentrale Personalentwicklungskonzept

    Anlage 6 des Personalentwicklungskonzepts: Dienstvereinbarung über die Flexible Arbeitszeit an der Zentralverwaltung (DV-FLAZ-Z).

    Personalentwicklung
    • geändert am: 03.02.2021
    Datei Download
  • Anlage 3 - Grundsätze Zusammenarbeit & Führung Personalentwicklungskonzept

    Anlage 3 des Personalentwicklungskonzepts: Grundsätze für Zusammenarbeit und Führung.

    Führungskräfte
    • geändert am: 03.02.2021
    Datei Download
  • Personalentwicklungskonzept Verwaltung

    Personalentwicklungkonzept für Verwaltungsmitarbeiterinnen und -mitarbeiter der HSPV NRW.

    Stellenbesetzungs- und Personalauswahlverfahren
    • geändert am: 23.05.2024
    Datei Download
  • Handbuch für neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Einarbeitungsprogramm

    Das Handbuch und seine Studienort-Einleger enthalten wichtige Informationen über die Organisationsstruktur und die Räumlichkeiten sowie über die Beschaffungs- und…

    Neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
    • geändert am: 24.01.2024
    Datei Download
  • Steuerbefreiung nach§ 4 Nr. 21 Buchstabe b UStG
    Teildezernat 22.1
    • geändert am: 13.07.2023
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  • Allgemeine Grundsätze §4 Nr.21 Buchstabe b UStG Allgemeine Informationen zur Steuerbefreiung
    Teildezernat 22.1
    • geändert am: 13.07.2023
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  • Überlassungsbeleg 2023 v1.0 entgeltlich

    Überlassungsvereinbarung für entgeltlich überlassene Gegenstände

    Teildezernat 22.1
    • geändert am: 30.10.2023
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  • Überlassungsbeleg 2023 v1.0 Behörde

    Überlassungsvereinbarung Behörde für unentgeltlich überlassene Gegenstände

    Teildezernat 22.1
    • geändert am: 30.10.2023
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  • Überlassungsbeleg 2023 v1.0 Externe

    Überlassungsvereinbarung extern für unentgeltlich überlassene Gegenstände

    Teildezernat 22.1
    • geändert am: 30.10.2023
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  • Übergabebeleg 2023 v1.0 intern

    Empfangsbestätigung für den Erhalt von dienstlich genutzten Gegenständen.

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    • geändert am: 30.10.2023
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